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國內塑料模具行業(yè)迅猛發(fā)展，對人才的渴求和要求也越來越高。但國內還是沒法解決這棘手問題，成了中國模具行業(yè)發(fā)展的主要障礙。據了解，沿海地區(qū)模具產地，都出現(xiàn)不同程度的招不到人。為了吸引人才，很多地方模具企業(yè)甚至跨區(qū)域跨省市招聘的現(xiàn)象。3種人才組成了模具行業(yè)。“金領層”人員精通模具設計軟件和模具結構知識，在實際工作中積累了大量實際經驗這種人很適合擔任各企業(yè)的技術負責人或技術主管。“灰領層”是指在在崗位上專門設計與加工模具的人員，這類人員在企業(yè)模具技術崗位中占15%。“藍領層”是指在生產崗位上負責模具的具體操作及日常維護工作的技術員工，在企業(yè)崗位中占75%，是目前需求量最大的。這已經成為國內模具產業(yè)其中一個主要障礙，加強專業(yè)人才的培養(yǎng)已經是模具業(yè)迫在眉睫的大事。
隨著注塑模具行業(yè)的迅猛發(fā)展，基于信息時代注塑模具制造的新模式。注塑模具行業(yè)的生產效率大大的提高，對制造業(yè)的影響有里程碑式的影響。由于與注塑模具制造活動有關的產品的信息和制造信息有機結合，使傳統(tǒng)制造業(yè)得到了飛速發(fā)展。在信息時代這一優(yōu)勢得到了極好的發(fā)揮和體現(xiàn)。現(xiàn)代制造過程可以看作是原材料等所含的信息量的增值過程，產業(yè)信息流的驅動將成為制造業(yè)的主流。
由于注塑制品在日常生活中得廣泛運用，模具技術己成為衡量一個國家產品制造水平的重要標志。
近些年我國注塑模具在質與量上都有了較快的發(fā)展，但是與國外的先進技術相比，我國大部分企業(yè)的技術水準仍然有待提高。
